Die Nachfrage nach Designer*innen steigt.

Da KI die Art und Weise der Arbeit verändert, fragen sich viele Designer*innen, was diese Veränderungen für den Arbeitsmarkt bedeuten. In unserer neuesten Studie haben wir uns vorgenommen, die Dynamik der Designeinstellungen von heute besser zu verstehen. Wir haben Personalmanager*innen weltweit befragt, um mehr darüber zu erfahren, welche Lücken sie schließen, welche Fähigkeiten sie suchen und warum Unternehmen mehr denn je in Design investieren.

Lade die Studie herunter und finde Folgendes heraus:

• Was treibt die Nachfrage nach Designtalenten an?
• Wie wird beim Aufbau von Teams die Expertise mit neuen Perspektiven in Einklang gebracht?
• Warum ist Design in allen Branchen wichtig?
• Was brauchen Kandidat*innen, um ihre nächste Rolle zu bekommen?